Πρόγραμμα Ανάπτυξης Διοικητικής Ικανότητας για καινούργιους Διευθυντές Μέσου Επιπέδου

ΠΩΣ Η CONICON ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΕ ΣΕ ΑΥΤΟ ΤΟ ΕΡΓΟ:

Στην Conicon ανατέθηκε ο σχεδιασμός και η εφαρμογή ενός προγράμματος ανάπτυξης διοικητικών δεξιοτήτων για νεαρά άτομα πωλήσεων, έτσι ώστε να προωθηθούν σε στελέχη πωλήσεων και Προϊστάμενοι Πωλήσεων και Μάρκετινγκ. Το πρόγραμμα περιελάμβανε την ανάπτυξη δεξιοτήτων, την ανάπτυξη ενός προφίλ και περιγραφής της θέσης εργασίας, εκπαίδευση, και καθοδήγηση εν ώρα εργασίας.